23 de agosto de 2017
Ombuds remueve la seguridad privada con sus planes para comprar empresas
Negocia para comprar una empresa portuguesa mientras ha solicitado entrar en la patronal de las grandes empresas de seguridad Aproser.
Ombuds es la compañía de la que todos hablan en el sector de la seguridad privada. Caída en desgracia Segur Ibérica y con el liderazgo de Prosegur muy asentado, esta compañía presidida por Rodrigo Cortina y con participación del fondo de inversión JZI ha comunicado este mes de agosto en el registro mercantil una ampliación de capital de 3 millones de euros hasta los 15.
Este aumento de capital se produce en un momento en el que la compañía está tanteando diversas opciones para seguir ampliando cuota de mercado e importancia dentro del sector, una estrategia para la que tienen liquidez tras firmar un crédito factoring sindicado de 60 millones de euros. Fuentes del mercado aseguran que la compañía se encuentra en conversaciones avanzadas para comprar la vasca Prosetecnisa, una compañía con 37 millones de euros de facturación y contratos de importancia.
Según aseguran fuentes del sector, el presidente de Ombuds, Rodrigo Cortina, tiene en estos momentos la idea de crecer vía adquisiciones. Con la adquisición de Casesa, que adelantó 'Vozpópuli' hace ahora casi dos años y que está todavía pendiente de cerrarse al completo, la compañía dio un salto de gigante para hacerse más relevante en el sector. En el sector se asegura que las propias condiciones de Cortina, que tendría un contrato en el que cobraría más cuanto más facturara Ombuds, influyen en esta intención de crecer. Este periódico ha tratado de contactar con la Ombuds por vía telefónica y por e-mail para contrastar este punto sin obtener respuesta.
Por su parte, fuentes sindicales del sector seguridad aseguran que "si se siguen cogiendo contratas a bajo coste llegará un momento en que podríamos encontrarnos con una situación como Segur Ibérica".
Entrando en la patronal
Por otra parte, la compañía se encuentra en negociaciones para entrar en Aproser, la patronal de grandes empresas de seguridad privada que en la actualidad. Esta asociación, donde están las grandes como Prosegur, Eulen,Ilunion, Securitas o Loomis, exige a sus asociados un punto ante todo: el cumplimiento del convenio colectivo sectorial en lugar de redactar convenios de empresa que estén por debajo, tal y como han hecho otras compañías llamadas 'low cost', como Marsegur o Sinergias de Seguridad, a las que los sindicatos vinculan con Miguel Ángel Ramírez, dueño de Seguridad Integral Canaria.
El motivo de esta exigencia es sobre todo evitar que la bajada suicida de precios en los contratos acabara lastrando a la rentabilidad de los grupos de seguridad, como efectivamente ha estado ocurriendo. Ombuds se encuentra en disposición de cumplir esta exigencia desde su nuevo posicionamiento como empresa 'grande'.
Por su parte, desde Aproser se ha rechazado confirmar a este diario si Ombuds ha hecho su petición para entrar en la patronal, pero sí han aclarado que esta petición puede tardar un tiempo en tener luz verde: "Tenemos unas exigencias alidad y para entrar en la asociación hay que cumplir una serie de requisitos que pueden tardar un tiempo en comprobarse y hay que pasar las auditorías que necesitan las empresas para cumplir con los parámetros", ha asegurado un portavoz oficial de la patronal liderada por Prosegur.
Ombuds es la compañía de la que todos hablan en el sector de la seguridad privada. Caída en desgracia Segur Ibérica y con el liderazgo de Prosegur muy asentado, esta compañía presidida por Rodrigo Cortina y con participación del fondo de inversión JZI ha comunicado este mes de agosto en el registro mercantil una ampliación de capital de 3 millones de euros hasta los 15.
Este aumento de capital se produce en un momento en el que la compañía está tanteando diversas opciones para seguir ampliando cuota de mercado e importancia dentro del sector, una estrategia para la que tienen liquidez tras firmar un crédito factoring sindicado de 60 millones de euros. Fuentes del mercado aseguran que la compañía se encuentra en conversaciones avanzadas para comprar la vasca Prosetecnisa, una compañía con 37 millones de euros de facturación y contratos de importancia.
Según aseguran fuentes del sector, el presidente de Ombuds, Rodrigo Cortina, tiene en estos momentos la idea de crecer vía adquisiciones. Con la adquisición de Casesa, que adelantó 'Vozpópuli' hace ahora casi dos años y que está todavía pendiente de cerrarse al completo, la compañía dio un salto de gigante para hacerse más relevante en el sector. En el sector se asegura que las propias condiciones de Cortina, que tendría un contrato en el que cobraría más cuanto más facturara Ombuds, influyen en esta intención de crecer. Este periódico ha tratado de contactar con la Ombuds por vía telefónica y por e-mail para contrastar este punto sin obtener respuesta.
Por su parte, fuentes sindicales del sector seguridad aseguran que "si se siguen cogiendo contratas a bajo coste llegará un momento en que podríamos encontrarnos con una situación como Segur Ibérica".
Entrando en la patronal
Por otra parte, la compañía se encuentra en negociaciones para entrar en Aproser, la patronal de grandes empresas de seguridad privada que en la actualidad. Esta asociación, donde están las grandes como Prosegur, Eulen,Ilunion, Securitas o Loomis, exige a sus asociados un punto ante todo: el cumplimiento del convenio colectivo sectorial en lugar de redactar convenios de empresa que estén por debajo, tal y como han hecho otras compañías llamadas 'low cost', como Marsegur o Sinergias de Seguridad, a las que los sindicatos vinculan con Miguel Ángel Ramírez, dueño de Seguridad Integral Canaria.
El motivo de esta exigencia es sobre todo evitar que la bajada suicida de precios en los contratos acabara lastrando a la rentabilidad de los grupos de seguridad, como efectivamente ha estado ocurriendo. Ombuds se encuentra en disposición de cumplir esta exigencia desde su nuevo posicionamiento como empresa 'grande'.
Por su parte, desde Aproser se ha rechazado confirmar a este diario si Ombuds ha hecho su petición para entrar en la patronal, pero sí han aclarado que esta petición puede tardar un tiempo en tener luz verde: "Tenemos unas exigencias alidad y para entrar en la asociación hay que cumplir una serie de requisitos que pueden tardar un tiempo en comprobarse y hay que pasar las auditorías que necesitan las empresas para cumplir con los parámetros", ha asegurado un portavoz oficial de la patronal liderada por Prosegur.
Noticias: Seguridad Integral Canaria dejará el servicio de vigilancia
La empresa Seguridad Integral Canaria S.A. (SIC) comunica al comité de empresa de Santa Cruz de Tenerife: Que cesa su actividad comercial en todo el territorio español.
Seguridad Integral Canaria, del presidente de la UD Las Palmas, cesa su actividad comercial
Seguridad Integral Canaria sale del mercado de la vigilancia presencial
Seguridad Integral Canaria estudia si traspasar algunos de sus contratos
El gigante canario de la seguridad 'pirata' se retira y deja a 3.700 trabajadores en vilo
Integral Canaria abandona la mayoría de sus contratos de seguridad por impagos públicos
Seguridad Integral Canaria dejará el servicio de vigilancia
Seguridad Integral Canaria cierra la vigilancia presencial por falta de liquidez
La empresa “pirata” canaria echa el cierre y dejará sin servicio a varias Administraciones Públicas
Seguridad Integral Canaria, del presidente de la UD Las Palmas, cesa su actividad comercial
Seguridad Integral Canaria sale del mercado de la vigilancia presencial
Seguridad Integral Canaria estudia si traspasar algunos de sus contratos
El gigante canario de la seguridad 'pirata' se retira y deja a 3.700 trabajadores en vilo
Integral Canaria abandona la mayoría de sus contratos de seguridad por impagos públicos
Seguridad Integral Canaria dejará el servicio de vigilancia
Seguridad Integral Canaria cierra la vigilancia presencial por falta de liquidez
La empresa “pirata” canaria echa el cierre y dejará sin servicio a varias Administraciones Públicas
15 de agosto de 2017
Noticias de Seguridad Privada: Vigilantes Noticias 15 de Agosto de 2017
Comunicado FTSP-USO sobre los acontecimientos de los últimos días en nuestro sector.
USO anuncia movilizaciones para defender a trabajadores de seguridad privada
USO, CCOO y UGT en Aena registran el miércoles la convocatoria de 25 días de huelga a partir del 15 de septiembre
ASAMBLEA INFORMATIVA TRABAJADORES ESTACIONES DE GUAGUAS E INTERCAMBIADORES DE GRAN CANARIA
Seguridad Integral Canaria continua sin pagar a sus trabajadores
Los trabajadores de Seguridad Integral se movilizan por sus condiciones laborales.
Queremos COBRAR la nomina en Seguridad Integral Canaria.
USO denuncia que los vigilantes de Son Sant Joan soportan altas temperaturas
Noticias del Conflicto de Eulen en el aeropuerto de El Prat.
Los vigilantes de los aeropuertos de Valencia y Alicante amenazan con unirse a la huelga
La ‘vigilancia’ de la OCDE pone bajo presión a Prosegur
Vigilantes de Segur Ibérica piden solución a sus despidos
Ariete Seguridad intenta de manera torticera negociar un convenio de empresa.
¿Que está pasando con Marsegur en Defensa?. Interior y la propia Defensa deberían dar explicaciones.
Detenido un falso vigilante de seguridad en Crevillent por abusos sexuales
Tres vigilantes de seguridad detenidos y tres investigados, a raíz de 6 denuncias por agresión en el Arenal Sound
Noticias de Seguridad Privada: Vigilantes Noticias 29 de Julio de 2017
Cuadernos de Seguridad nº324
Revista Seguritecnia Nº 444
Periódico Armas.es Edición Impresa. Número 73. Junio - Julio 2017
Gaceta Securitas nº 83
Revista Interempresas Seguridad nº 10
Revista FSL Nº 153
Red Seguridad Nº 77 (2do cuatrimestre 2017)
Revista News ADSI Flash nº 433
Boletin FES nº36
Boletín Informativo de AES nº 61
El Budoka 2.0 nº40.
Promoción consultas Jurídicas Gratuitas 2017, en materia civil y penal.
Actas de Negociación Convenio Colectivo Estatal de las Empresas de Seguridad Privada
Seguridad Privada: Ley, reglamento, ordenes ministeriales, informes y convenio.
Unidad Central de Seguridad Privada: Boletín SEGURPRI.
Unidad Central de Seguridad Privada: SEGURPRI MONOGRAFICO.
Informes de la Unidad Central de Seguridad Privada 2009/2016
Noticias de Seguridad Privada: "Vigilantes Noticias Anuario 2016"
Los vigilantes de los aeropuertos de Valencia y Alicante amenazan con unirse a la huelga
Los trabajadores de Eulen en Barajas estudian mañana qué pasos dar en solidaridad con sus compañeros de El Prat
La huelga de vigilantes del Prat amenaza con extenderse a otros aeropuertos. El personal de Prosegur estudia paros en los aeropuertos de Valencia y Alicante si el Gobierno no aprueba "un modelo único de contratación" del servicio de seguridad que garantice que "se respeta el convenio colectivo estatal" para que las empresas adjudicatarias no puedan recortar salarios y derechos de los trabajadores. De hecho, según los sindicatos, en el caso de Valencia la huelga podría producirse en caso de que el Consejo de Ministros convocado de forma extraordinaria para este miércoles decida poner en marcha un proceso de arbitraje para desactivar la huelga del Prat.
Así lo ha explicado el responsable del sector de seguridad y limpieza de el sindicato, Saturnino Martínez. En declaraciones a Europa Press, Martínez ha afirmado que en el aeropuerto valenciano de Manises ya hay un acuerdo de movilización sindical si el Gobierno recurre al laudo obligatorio. La próxima semana se reunirá el personal del alicantino de El Altet.
Martínez ha afirmado que si el Ejecutivo aprueba nombrar un mediador convocarán la huelga en los aeropuertos valencianos para que "reflexione" porque "el problema no es con una empresa concreta" sino con "las licitaciones de los concursos por debajo del precio del convenio". "Más que concursos parecen subastas", se ha lamentado. De hecho, ha apuntado que otros aeropuertos de Galicia, Andalucía o Madrid, también se están planteando ir a la huelga.
En ese sentido, ha puesto de manifiesto que en la última década el personal de seguridad "ha ido perdiendo masa salarial y derechos adquiridos". Por ejemplo, en Valencia ya no se les paga el aparcamiento en el aeropuerto, lo que obliga a la plantilla a dejar el coche en un polígono cercano y, al no haber pasarela de paso, los trabajadores cruzan por la carretera, con "el consiguiente peligro para su seguridad".
Esta compañía se ocupa, junto con Eulen e ICTS Hispania, de las tareas de seguridad en los filtros de control de pasajeros y equipajes en el 94% de los aeropuertos españoles, según datos de Aena. Concretamente, estas compañías prestan servicios en 45 de los 48 aeropuertos de la red.
Eulen se encarga de la seguridad en 21 aeropuertos españoles, Prosegur en 17 e ICTS en otros siete. Los tres aeropuertos restantes son para Segurisa (Santander y Jerez de la Frontera) y Tablisa (Palma de Mallorca).
Madrid, a un paso de sumarse
El comité de empresa de Eulen en el Aeropuerto Adolfo Suárez-Barajas mantendrá este miércoles a las 9.30 horas una reunión para debatir qué medidas toman en solidaridad con sus compañeros en huelga del Aeropuerto de El Prat, protestas que sólo afectarían a las labores de facturación y vigilancia en terminales, y no a los arcos de seguridad como en Barcelona.
Así lo han confirmado a Europa Press fuentes del comité, que han insistido en que este encuentro "extraordinario" es sólo "para analizar lo que está ocurriendo y ver qué pasos va a dar el comité de Madrid". "Es muy pronto y no corresponde al comité, sino a los trabajadores, el decidir si hay o no alguna acción", han enfatizado.
Eulen es la empresa responsable de los arcos de seguridad en El Prat y su plantilla de vigilantes ha comenzado esta semana una huelga indefinida. Su protesta tiene origen en la falta de personal que perciben en el control de seguridad en los nuevos contratos, que consideran precarios, ya que no alcanzan los 900 euros mensuales según los sindicatos.
En cambio, Eulen en Barajas tiene otra labor, ya que los arcos compete en este caso a otra empresa, Prosegur. En el aeropuerto madrileño Eulen se encarga de la facturación y otras cuestiones de vigilancia en las terminales, han señalado fuentes sindicales.
Prosegur también debate si sumarse a la huelga
Por otro lado, el sindicato se reunirá el próximo 11 de septiembre con representantes de Prosegur para comprobar si ha habido avances en el acuerdo que se alcanzó el pasado julio.
Gracias al acuerdo el sindicato desconvocó el mes pasado varios paros parciales, y consiguió que la empresa aceptara una serie de demandas a cumplir "en un periodo de tres meses", han señalado las mismas fuentes sindicales. El plazo expira a finales del próximo mes de octubre.
En el acuerdo, los trabajadores reclamaban más contratación, una especialización en el convenio de vigilantes aeroportuarios dentro de su categoría profesional y mejoras varias en el funcionamiento y la organización de la empresa.
Para el sindicato la parte del acuerdo relativa a la contratación de personal se ha cumplido, pues se han contratado a nuevos trabajadores, pero aún no ha habido avances en la creación de la especialidad de vigilante aeroportuario, que, según el sindicato, se ha parado en agosto.
"A principios de septiembre se retomarán las negociaciones, porque de palabra y por escrito tienen muy buena voluntad de todo; veremos a ver como acaba este tema", han conluido.
Seguridad Integral Canaria continua sin pagar a sus trabajadores
El responsable de SIC, Miguel Ángel Rámirez, incumple con el convenio laboral y los empleados reclaman los sueldos a la empresa
Las relaciones entre los trabajadores de Seguridad Integral Canaria (SIC), han llegado a un momento de máxima tensión con el responsable de este empresa, el magnate de la seguridad en España, Miguel Ángel Ramírez, por el reiterado incumplimiento en el pago a los empleados. Durante la mañana del viernes, los trabajadores de seguridad afectados por este conflicto laboral al no cobrar su sueldo este mes, se han ido concentrando en la sede de SIC en Tenirife en señal de protesta. Los empleados de Ramírez soportan esta situación de retraso en los pagos desde hace 36 meses, tal como expuso Basilio Febles, Secretario General a nivel nacional del sindicato FTSP-USO, en el último pleno del ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife. Febles denunció la precariedad laboral que sufren los trabajadores de SIC, así como la falta de resolución del consistorio.
Febles ha asegurado en declaraciones a Diario 16, que “los trabajadores de seguridad no han cobrado aún este mes, cuando el convenio laboral estipula que los pagos se efectuarán del 1 al 5 de cada mes. Este nuevo incumplimiento de la empresa no solo afecta a los empleados de SIC en el ayuntamiento, sino a otros trabajadores de seguridad destinados en otros servicios”.
La presidenta del Comité de empresa, Dolores Espinosa, también ha acudido a la delegación de Seguridad Integral Canaria sita en Santa Cruz de Tenerife, para formalizar las protestas por escrito en un documento que “han firmado numerosos trabajadores exigiendo el abono inmediato de las nóminas”.
“Los trabajadores han ido a hablar con el gerente de SIS, Leonardo Clemente, pero también han requerido la presencia del administrador único de esta empresa, Héctor de Armas, para solucionar el problema con las nóminas”, explica Espinosa a Diario 16, y aclaró que “los trabajadores de seguridad pueden usar libremente las instalaciones del Comité para reunirse, independientemente de las instalaciones, al ser el espacio destinado para los encuentros de laborales, y nadie les puede obligar a abandonar sus dependencias”.
Los trabajadores de SIC le han recordado a la empresa de Ramírez en su demanda, el Convenio Estatal de Empresas de Seguridad Privada en vigor en su artículo 64, que “establece los pagos entre los tres primeros días hábiles y cinco días naturales”.
“Es una situación muy complicada para los trabajadores sin cobrar, porque de ellos dependen sus familias, hipotecas, alimentación, y esta precariedad provoca situaciones de estrés que se prolongan en el tiempo”, asegura Basilio Febles (FTSP-USO), y expone que “no se comunica a los trabajadores de seguridad cuándo van a cobrar, mientras los intereses bancarios siguen en aumento para los empleados que se ven obligados a usar créditos todo los meses”
“El responsable del ayuntamiento de Santa Cruz en cuanto a las comunicaciones en este conflicto laboral con la empresa SIC es el Jefe de contratación, Javier Galarza, que “debería solucionar cuanto antes esta problemática con la empresa de Ramírez y encontrar las vías para paliar el sufrimiento de los trabajadores”, subraya Febles, que indica volverá a contactar con el concejal de Hacienda, Juan José Martínez, y con el alcalde del consistorio, José Manuel Bermúdez, “al continuar la polémica de los pagos irregulares, que a pesar de haber llevado al pleno de este ayuntamiento cuatro veces el mismo conflicto, lamentablemente se sigue repitiendo”.
Comunicado FTSP-USO sobre los acontecimientos de los últimos días en nuestro sector.
La FTSP-USO lleva más de una década participando activamente en la lucha contra el fraude de las Empresas Piratas, arropadas estas por una Reforma laboral hecha a su medida que haciendo un uso fraudulento de la misma han colocado el Sector de la Seguridad Privada al borde del abismo y la extinción de este colectivo ya dañado por una crisis sin precedentes.
Si no somos capaces en un plazo breve de tiempo de regenerar la situación de este Sector, poco tiempo le queda tal y como lo hemos conocido (la situación actual es que más de un 25% del Sector ya trabaja en este tipo de empresas con mermas Salariales que oscilan entre un 4 y un 30% de lo que establece el Convenio Estatal de Seguridad Privada).
Responsabilizamos directamente al Gobierno Actual, Administraciones y Ministerios no sólo de lo que está sucediendo en el Aeropuerto del Prat si no de la espiral de conflictos que están anunciados a corto plazo por todo el territorio Nacional.
Desde la FTSP-USO decimos que estamos más que hartos de ver como este Gobierno intenta no sólo culpabilizar a los Trabajadores/as del Prat sino de intentar echarnos a la opinión pública encima utilizando métodos más acordes a otros tiempo con el único objetivo de aplacar cualquier intento reivindicativo por parte del Colectivo de Trabajadores/as de este Sector en cualquier puesto de trabajo.
Somos profesionales de Empresas Privadas que lo único que pretendemos es ejercer nuestro Derecho Legítimo a defender nuestros intereses.
Derechos que sistemáticamente se ven vulnerados cada vez que convocamos una Huelga y que históricamente nos decretan un 90 % de Servicios Mínimos.
Por esto la FTSP-USO anuncia movilizaciones a partir del día 7 de Septiembre que irán ganando en intensidad si no vemos un cambio radical en las actitudes de Gobierno, Administraciones, clientes y Patronales.
Como no puede ser de otra manera deseamos seguir manteniendo la Unidad de Acción Sindical con el resto de organizaciones Sindicales tal como lo venimos haciendo hasta el momento para llevar a buen puerto la Dignificación de este Sector.
Nos solidarizamos con todos los Trabajadores/as que estén defendiendo sus Legítimos Derechos de intentar mejorar sus condiciones Socio Laborales y Económicas en cualquier centro de trabajo.
USO, CCOO y UGT en Aena registran el miércoles la convocatoria de 25 días de huelga a partir del 15 de septiembre
Fomento emplaza a los sindicatos a una reunión el próximo 31 de agosto
Los sindicatos USO, CCOO y UGT en Aena registrarán este miércoles la convocatoria de 25 días de huelga anunciada a partir del 15 de septiembre en todos los centros de trabajo del Grupo Aena --integrado por Enaire y Aena-- ante la Comisión de Interpretación, Conciliación y Arbitraje (Civca), siguiendo con los trámites previstos en el I Convenio Colectivo.
Los representantes de los trabajadores en el Grupo Aena llevan desde mayo amenazando con paros si sus reiteradas reivindicaciones en materia salarial y su demanda de un plan de empleo no recibían respuesta antes de mediados de agosto.
Ante el preaviso de huelga, el secretario de Estado de Infraestructuras, Transportes y Vivienda, y presidente de Enaire, Julio Gómez-Pomar, ha emplazado a los sindicatos mayoritarios en la matriz de Aena y en el gestor aeroportuario a una reunión el próximo 31 de agosto, reunión que podría retrasarse por motivos de agenda, según confirmaron a Europa Press en fuentes sindicales, que indicaron que seguirán adelante con los trámites para la convocatoria formal de los paros a la espera de lo que dé de sí el encuentro.
Según el preaviso de huelga, comunicado ya a Fomento, las 25 jornadas de paros de 24 horas se extenderían desde el próximo 15 de septiembre hasta 30 de diciembre: 15, 17, 22, 24 y 29 de septiembre; 1, 6, 11, 15, 27, 30 y 31 de octubre; 3 y 5 de noviembre; 1, 4, 5, 7, 8, 10, 26, 27, 28, 29 y 30 de diciembre.
De llegar a convocarse, las fechas coincidirían con la operación regreso de septiembre y con los días previos a los puentes de octubre y noviembre, diciembre y fechas navideñas.
Como motivos de la protesta, los sindicatos reclaman mejoras salariales tras la pérdida de hasta un 8% de poder adquisitivo por parte de los trabajadores en 2010 frente a los "extraordinarios resultados económicos" del Grupo y un plan de empleo, además de la tasa de reposición que cifran en torno a 450 plazas en Aena y 250 en Enaire, entre otros aspectos.
AUMENTO DEL 18% DE PRODUCTIVIDAD
Los sindicatos aseguran que la pérdida de empleo en el Grupo Aena impide que los trabajadores puedan realizar sus funciones en condiciones óptimas, tras el aumento de un 18% aproximadamente de productividad en el Grupo.
Los tres sindicatos convocantes señalan que el DORA y el Plan de Vuelo 2020, que dotan de estabilidad legal en los próximos años al Grupo, "no son marcos suficientes" si no se garantiza el entorno laboral de los trabajadores.
Los ejes fundamentales de sus reivindicaciones son la subida salarial, un plan de empleo, medidas sociales y de conciliación y la publicación en el BOE de la prórroga de la vigencia del I Convenio Colectivo del Grupo Aena, que ya recogía el acuerdo que propició la desconvocatoria de una huelga en febrero de 2015, para garantizar las condiciones laborales de los trabajadores.
USO anuncia movilizaciones para defender a trabajadores de seguridad privada
La Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de USO ha anunciado movilizaciones a partir del 7 de septiembre para protestar contra la situación del sector de la seguridad privada, que en su opinión se encuentra "al borde del abismo" y de la extinción de su convenio colectivo.
En un comunicado, el sindicato ha apuntado que estas movilizaciones "irán ganando en intensidad" si no hay "un cambio radical en las actitudes" de la Administración, los clientes y la patronal, ya que actualmente una cuarta parte del sector trabaja en empresas con salarios por debajo de lo establecido en el convenio.
Además, USO acusa al Gobierno "no solo de lo que está sucediendo en el Aeropuerto de El Prat, si no de la espiral de conflictos que están anunciados a corto plazo por todo el territorio nacional", así como de poner a la opinión pública en contra de los trabajadores con "métodos más acordes a otros tiempos".
12 de agosto de 2017
La ‘vigilancia’ de la OCDE pone bajo presión a Prosegur
Las acciones de Prosegur no lograban escapar a media sesión de los números rojos que dominaban la jornada en España, con un retroceso de un 0,18% hasta los 5,44 euros. La compañía de seguridad ha saltado hoy a los titulares de la prensa después de que el diario El Economista haya publicado que la OCDE la ha instado a mejorar los derechos laborales en Latinoamérica.
De acuerdo con este medio, Prosegur llevaría años bajo la lupa de la OCDE, que desde 2013 analiza el comportamiento de la firma española a raíz de las acusaciones por violaciones constantes de los derechos humanos y laborales de sus empleados en Latinoamérica, especialmente en Brasil, Paraguay, Colombia, Perú y Chile.
En ese sentido, los analistas de Ahorro Corporación hacen una “valoración negativa” de esta noticia y recuerdan en un informe que Latinoamérica es el área con mayor peso dentro del total de ventas del grupo. Los expertos calculan que l región representó un 48% de los ingresos totales en la primera mitad de 2017, y con un peso del EBIT que estiman del 80% del total.
No obstante, el castigo a Prosegur se ve limitado por la decisión de la casas de análisis de Goldman Sachs de aconsejar la compra de sus acciones con un precio objetivo de 6,6 euros. Este precio supone un potencial de revalorización de un 22% respecto a su cotización actual.
Vigilantes de Segur Ibérica piden solución a sus despidos
El problema afecta al personal de Portanova y FIMO
Las puertas del Concello acogerán el próximo miércoles a partir de las once de la mañana una protesta. En ella la Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de la Unión Sindical Obrera (FTSP-USO) denunciará la falta de celeridad del Gobierno local a la hora de otorgar una solución al problema existente con la adjudicación de los servicios a una nueva compañía de seguridad. Denuncian que, de prolongarse esta situación, se acabará con los doce puestos de trabajo de los empleados Segur Ibérica, actual adjudicataria, afectados por un ERE. Iván Blanco, secretario de Organización Estatal de la Federación dice que, a pesar de tener constancia de que el Concello están buscando una solución, y de que ha contactado ya con varias empresas del sector, los responsables municipales han sido incapaces por el momento de poner fin a la situación de desamparo que viven los vigilantes de Portanova y FIMO.
11 de agosto de 2017
USO denuncia que los vigilantes de Son Sant Joan soportan altas temperaturas
La Federación de Trabajadores de Seguridad Privada FTSP-USO en Baleares han denunciado hoy que los empleados del aeropuerto de Palma trabajan soportando "temperaturas elevadísimas" que producen malestar general y les obligan a tener que cambiarse de uniforme más de una vez durante sus turnos.
Según ha criticado el sindicato en un comunicado, el sistema de aire acondicionado del aeropuerto de Palma es insuficiente y en algunos momentos "prácticamente es inexistente" para asumir el tráfico de personas que pasan por él.
La organización sindical asegura que los usuarios no se percatan de dicha "disconformidad térmica" porque su paso por el aeropuerto es de corta duración, pero los trabajadores sufren esas temperaturas elevadísimas.
Según USO, la Inspección de Trabajo ya detectó este problema y requirió a AENA que los solventase pero no lo ha hecho.
Trabajadores del aeropuerto denuncian el exceso calor en las terminales

Trabajadores del aeropuerto denuncian el exceso calor en las terminales
Queremos COBRAR la nomina en Seguridad Integral Canaria.

La empresa comunica a los miembros del comité de empresa, componentes de la Sección Sindical de la FTSP – USO Canarias y al grupo de trabajadores/as, que se personaron hoy, 11 de agosto, en las oficinas de Seguridad Integral Canaria que la semana que viene serán abonadas las nóminas y el Administrador único vendrá a reunirse con el Comité de Empresa.
Informaros que si el MIÉRCOLES no se han abonados las nóminas volveremos a subir a las 12:00 h, para reclamar o tener noticias del porque no se han percibido los salarios.
Los trabajadores de Seguridad Integral se movilizan por sus condiciones laborales.
Varios miembros del comité de empresa, componentes de la Seccion Sindical de la FTSP – USO y un grupo de trabajadores/as , se han personado en el día de hoy, 11 de agosto sobre las 12:00 horas, en las oficinas de Seguridad Integral Canaria en la Calle Subida al Mayorazgo, 15, los motivos de dicha acción es por el comportamiento de esta empresa por el reiterado retraso en el pago de las nóminas y para reclamar o tener noticias del porque no han percibido sus salarios, los meses pasado algunos/as trabajadores/as recibieron el ingreso de sus salarios a finales de mes.
En el convenio Colectivo Estatal de Empresas de Seguridad en vigor en su At. 64 , dice: “.. El pago del salario se efectuará por meses vencidos en los tres primeros días hábiles y dentro, en todo caso, de los cinco primeros días naturales de cada mes. …”
Con la UNIDAD Obrera, la clase trabajadora VENCERÁ
10 de agosto de 2017
Ariete Seguridad intenta de manera torticera negociar un convenio de empresa.
Sin apostillas ni comentarios, aquí les dejamos el acta para que puedan sacar sus propias conclusiones y la postura clara de la USO al respecto.Descargar:
Acta Ariete 28-6-17
Tres vigilantes de seguridad detenidos y tres investigados, a raíz de 6 denuncias por agresión en el Arenal Sound
Víctor y Andrés trabajaban en el Arenal Sound. El sábado 5 aseguran que a media mañana vigilantes de seguridad del festival los retuvieron a la fuerza en una caseta del recinto y les agredieron. Víctor habla de golpes en todo el cuerpo y muestra las lesiones en hombro, pierna, cuellos y oído. Andres tiene un ojo morado, y un corte. Ambos han denunciado la agresión y también el robo de 80 y 175 euros, y un móvil, repectidvamente tenían y que, aseguran les robaron los vigilantes de seguridad.
Esta mañana han ido a los juzgados De Villareal (Castellón) a declarar. También los dos vigilantes de seguridad a los que acusan y la empresa Seycur Seguridad, a la que pertenecen. Pero hay otros tres vigilantes de seguridad detenidos por la Guardia Civil, en el cuartel de Burriana (Castellón). Se les imputan delitos de robo con violencia, lesiones y detención ilegal.
Además de las presentadas por Víctor y Andrés hay otras cuatro denuncias. Una de la de un chico que, a consecuencia de los golpes presuntamente hechos por la seguridad privada del Arenal Sound, tiene, entre otras lesiones, una costilla rota. La Guardia Civil mantiene abierta la investigación y no se descartan nuevas detenciones.
Noticias del Conflicto de Eulen en el aeropuerto de El Prat.
¿Es legal que la Guardia Civil sustituya a trabajadores en huelga en El Prat?
Así se reparten los 284 millones de la seguridad privada en los aeropuertos de Aena
Qué piden los trabajadores de Eulen en El Prat y qué ofrece la empresa
Los trabajadores de Eulen resisten en su huelga pese al eminente laudo
La Guardia Civil apacigua El Prat
El salario, la planificación y otros puntos claves en la huelga de empleados de seguridad de El Prat
Con el rechazo a la oferta mediadora, la plantilla de Eulen va a la huelga total e indefinida
Los trabajadores de El Prat votan ‘sí’ a la huelga indefinida
Los vigilantes de Eulen se lanzan a la huelga total en El Prat
El Gobierno moviliza a la Guardia Civil para sustituir a los huelguistas de seguridad de El Prat
Las grandes empresas de seguridad defienden una solución única para todos los aeropuertos
El Prat, un conflicto que amenaza con afectar a más aeropuertos y estaciones
El Gobierno se apoya en un decreto preconstitucional para intervenir en el conflicto de El Prat
El Prat, un foco de problemas año tras año que no frena la bonanza de Aena
Los vigilantes de El Prat se replantean el paro tras el envío de la Guardia Civil
El Gobierno fija en el 90% los servicios mínimos de la huelga en el aeropuerto de Barcelona
La Guardia Civil critica que Interior recurra a ellos para frenar el caos de El Prat
Gobierno y Generalitat hacen causa común contra el comité de Eulen en El Prat
De la Serna enviará más agentes de la Guardia Civil al aeropuerto El Prat
¿Es legal que la Guardia Civil sustituya a trabajadores en huelga en El Prat?
La Guardia Civil formará agentes este fin de semana para reforzar la seguridad en El Prat
Cuánto cobra un empleado de Eulen y otras 9 respuestas sobre la huelga de El Prat
Eulen y Prosegur acaparan la seguridad del 80% de los aeropuertos de Aena
Los trabajadores de Eulen rechazan el acuerdo y mantienen la huelga en el aeropuerto de El Prat
Policías y guardias civiles, en contra de asumir la seguridad de El Prat
Eulen acepta la propuesta de la Generalitat pero el comité de huelga la ve "insuficiente"
Eulen acepta la subida de 200 euros de la Generalitat y la plantilla lo ve insuficiente
Unos 40 vigilantes de Eulen en El Prat están de baja laboral
El comité de Eulen espera recibir este miércoles el compromiso de Aena de mantener condiciones
Aena gasta casi el doble en los filtros de seguridad en Barajas que en El Prat
El PSOE acusa al gobierno de “asentar la precariedad laboral en los trabajadores de la seguridad privada contratados por AENA”
La patronal Aproser afirma que Eulen mantiene la "rigurosa" aplicación del convenio colectivo sectorial
APROSER CONFÍA EN UNA PRONTA SOLUCIÓN EN LOS CONTROLES DE ACCESO DEL AEROPUERTO DE EL PRAT
Colas de hasta una hora en El Prat a la espera de nuevos avances en la negociación
El prat. las compañías privadas de seguridad lamentan la situación y confían en una pronta solución
Los trabajadores de seguridad del Aeropuerto del Prat convocan huelga indefinida en pleno agosto
Los trabajadores de los controles de seguridad de El Prat plantan a la Generalitat y a Eulen
Eulen considera "inadmisible" el aumento salarial del 31 % que exige comité
Fracasa la negociación para desbloquear el conflicto en El Prat, que vive una nueva jornada de largas colas
Eulen y sus trabajadores en El Prat aplazan a este lunes la negociación tras acercar posturas
El conflicto de El Prat cumple dos semanas: continúan los paros en Eulen
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Detenido un falso vigilante de seguridad en Crevillent por abusos sexuales
El sospechoso, un español de 50 años, sometía a pruebas a sus candidatos, algunas de índole sexual, por un puesto de trabajo ficticio
La Guardia Civil ha detenido en Crevillent a un español de 50 años que se hacía pasar por vigilante de seguridad y que ofrecía un puesto de trabajo, inexistente. Llegó a captar a cinco candidatos para dicho trabajo, los cuales debían superar un periodo de prueba, consistente en la vigilancia de un supermercado en horario nocturno. Es bajo este contexto, donde el detenido les instó a realizar otro tipo de pruebas para finalizar su formación, de carácter sexual.
A finales del pasado mes de julio, un hombre puso en conocimiento de la Guardia Civil de Crevillent una serie de abusos sexuales, de los cuales había sido víctima, por parte de otro hombre, un supuesto vigilante de seguridad, bajo el pretexto de realizarle una serie de pruebas para la obtención de un puesto de trabajo. El denunciante presentaba, además, una discapacidad psíquica del 40%, lo que agrava, aún más si cabe, la situación que denunciaba.
Los agentes de Policía Judicial de la Guardia Civil de dicha localidad iniciaron una investigación, la cual desveló toda una trama montada por un español de 50 años, vecino de esa misma población. Este hombre habría creado una empresa de seguridad ficticia, supuesta filial de otra más conocida, en la que contrataba a trabajadores de la localidad, en su mayoría con necesidad inmediata de trabajar, para realizar servicios de vigilancia en los exteriores de los supermercados de Crevillent, concretamente en horario nocturno.
Para convencer a estos candidatos a dicho trabajo inexistente, de que se unieran a su empresa, les ofrecía un sueldo que oscilaba entre los 1500 y los 1800 euros. Además, el autor se ganaba su confianza y credibilidad identificándose con una tarjeta con la inscripción "Ministerio del Interior, Dirección General de la Policía, Vigilante de Seguridad", alegando que él ya se encontraba trabajando para la empresa ficticia en cuestión y que poseía la titulación necesaria, prometiendo además el otorgamiento de uniformidad y material de defensa.
Una vez consiguió convencer a 5 personas para trabajar en la supuesta empresa, todos ellos hombres, españoles de entre 30 y 40 años, comenzaron a desempeñar las respectivas labores de vigilancia en los supermercados (si bien estos establecimientos desconocían dichas vigilancias nocturnas).
En ellas, los candidatos eran supervisados y dirigidos por el autor, en el desempeño de sus funciones, extendiéndose la realización de estos servicios de vigilancia durante todo el mes de julio, mes que, por supuesto, no cobraron, dejando de trabajar al mes siguiente, al no percibir salario alguno. Por otra parte, el ahora detenido les relató a los trabajadores, de manera individual que, para conseguir la titulación necesaria y, por ende, el trabajo, necesitarían superar una serie de pruebas que él mismo les pondría. Es en ese momento en el que el autor le solicitó a los empleados que se dejaran realizar tocamientos en sus partes íntimas, llegando a masturbar e intentar penetrar a uno de ellos, no consiguiendo su propósito con los cuatro candidatos restantes, a los que insistía incesantemente.
El detenido, a quien se le imputan los delitos de abuso sexual, el de falsificación de documento, el de usurpación de funciones y otro delito contra los derechos de los trabajadores, ya ha pasado a disposición judicial, quedando en libertad provisional con cargos.
¿Que está pasando con Marsegur en Defensa?. Interior y la propia Defensa deberían dar explicaciones.
Algo grave está pasando en los servicios de seguridad privada en Defensa
Defensa desarmada.
Estamos en alerta 4 antiterrorista y la seguridad privada en los centros de Defensa según parece está sumida en el caos.
Posibles servicios afectados según los propios trabajadores:
Museo del ejército (Toledo) parece ser que llevan un mes sin armas.
Residencia militar de Santoña (Santander) dicen que sin papeles de las armas y armeros en regla.
Instituto Nacional Tecnología Aeroespacial (Lugo) pudiera ser que sin guías de pertenencia.
Acuartelamiento Capitán Arenas (Guadalajara) ‘trabajadores del centro han informado de la retirada del arma por parte de la Guardia Civil’, según parece el armero tampoco está en regla.
Aeródromo de la Rozas, Veterinaria y la Marañosa en Madrid en la misma situación de las anteriores.
En Guadalajara retiraron las armas, desde las 00:00 del día 1, armas y armeros donde la guía sigue a nombre de Seguridad Integral Canaria, en otros centros en Madrid semanas después y a toda prisa, les han llevado las guías a nombre de Marsegur sin registrarlo en el libro correspondiente tal y como exige la ley.
De confirmarse lo anterior; Interior y la propia Defensa tendrán que dar explicaciones.
Recordemos que Marsegur asumió los servicios de defensa entre mayo y junio del presente año tras la salida de Seguridad Integral Canaria y que a día de hoy, aún adeuda a los trabajadores de estos centros de Defensa, la nomina del mes de mayo y el finiquito correspondiente, hablamos de mas de 2000€ por trabajador.
Esta es la realidad del “modus operandi” y del cómo estas empresas ‘pirata’ van, a los precios que van, a los concursos públicos y de cómo están ‘parasitando’ el sector.
Según los propios trabajadores, desde el principio hubo irregularidades en la transición entre ambas empresas (Seguridad Integral Canaria y Marsegur), no sólo en la aplicación de un convenio leonino de ‘Marsegur’ “que recordemos la Audiencia Nacional ha rechazado ya en dos ocasiones”, sino en la cesión de los armeros y las armas, realizado de manera chapucera, rozando la ilegalidad, en momentos tan difíciles por la amenaza ‘Yihadista’ que mantiene en máxima alerta a toda Europa incluida España.
Las empresas tenían el plazo de un mes para regularizar la situación de armeros y armas, se prorrogó por un mes más, pero a día de hoy y tras expirar el mismo, continúan sin cumplir con sus obligaciones, lo que ha supuesto según nos cuentan los trabajadores de Defensa, el cierre de algunos armeros y la retirada de armas de muchos servicios, que al ser dependientes de Defensa y encontrarnos en alerta 4 por posibilidad de ataque terrorista, es obligado por ley que se presten armados.
A raíz de esto nos surge una pregunta: ¿Si Defensa no puede protegerse a sí misma con vigilantes desarmados, como van a proteger a la ciudadanía ante un posible ataque terrorista?
Seguimos a la espera de ver que nos dicen desde el Ministerio, ya que la empresa como era de esperar ni está ni se la espera, para que haga algún tipo de declaración.
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